昭和女子大学キャリアカレッジでは、来る9月2日（木）に「障害者雇用の基本と採用のマッチング・自立や成長を視野に入れた定着について」のセミナーをオンラインで開催します。
企業（採用、現場）・当事者・支援者の視点から障害者雇用を考えます。

セミナーの実施詳細は、下記のとおりです。この機会にぜひご参加いただければ幸いです。

昭和女子大学キャリアカレッジセミナー
障害者雇用の基本と採用のマッチング・自立や成長を視野に入れた定着について

企業のダイバーシティ経営の一角を成しているのが「障害者雇用」です。現在、日本では、障害者雇用促進法により民間企業の法定雇用率は2.3%と定められています。過去、10年を振り返ると雇用率は徐々に上がり、精神障害のある方も雇用義務の対象になり、就労支援サービスが徐々に整備され、障害のある方の働き方自体が多様になりつつあります。その結果、企業で働く障害のある方の数が増えてきました。今回は、障害者雇用の「数」ではなくて「質」の部分を中心に採用や定着の話を企業、当事者、支援者の視点から考えていきたいと思います。

《日時》　 2021年9月2日（木）15:00～16:30　　
　　　　　※ Zoomを利用したオンライン開催のイベントです。

《参加費》
　キャリアカレッジ会員：無料
　一般（非会員）：3,000円
　（※お申し込みは、こちらのフォームよりお申し込みください。）
　

　■振込期限　2021年8月27日（金）
　■振 込 先 三井住友銀行　世田谷支店
　　　　　　 普通　　　 ５０７２６１２
　　　　　　 口座名義　 学校法人昭和女子大学
　　　　　　※恐れ入りますが、振込手数料はご負担ください。
　　　　　　※一般（非会員）の方は、受講料のお振込をもって正式なお申込みとさせていただきます。

　登壇者プロフィールはフライヤーをご覧ください。

★お申込み方法
※【要事前申込み】締め切り8月26日（木）・受講料振込期限8月27日（金）
　こちらからお申込みください。
　※取材を希望される方は、お申し込みの際に【質問事項】の欄に、
　「取材希望」とご記入ください。

【主催・お問い合わせ】昭和女子大学ダイバーシティ推進機構
　　　　　careerc-info@swu.ac.jp